OCMW Tienen zet sterk in op activering van cliënten

OCMW Tienen heeft een recordaantal leefloners aan een tijdelijke job geholpen dankzij de versterking van het activeringsteam en de nieuwe samenwerkingen met lokale werkgevers. Met deze activeringsstrategie wil het OCMW de integratie van zijn cliënten in de Tiense samenleving bevorderen.

Sinds de reorganisatie van de sociale dienst in het najaar van 2023, heeft OCMW Tienen extra personeel ingezet om de activering van cliënten te bevorderen. Het activeringsteam volgt de werkbereidheid van de leefloners strikt op en begeleidt hen in hun activeringstraject. Daarnaast werd ook de samenwerking met VDAB versterkt en worden meerdere cliënten ook door hen opgevolgd.

Het versterkte activeringsteam legde ook nieuwe contacten met werkgevers, wat in 2024 heeft geresulteerd in vijf nieuwe samenwerkingsovereenkomsten. Deze samenwerkingen met Zeeman Textielsupers, Belchicken, Garage Sterckx, vzw Natuurpunt en vzw Wonen en Werken maken het mogelijk dat OCMW-cliënten via het systeem van artikel 60, §7 tijdelijk bij hen kunnen worden ingeschakeld als werknemers. Hierdoor doen ze waardevolle werkervaring op en vergroten ze hun kansen op duurzame tewerkstelling op de arbeidsmarkt.

Dankzij de extra inspanningen zijn momenteel 32 personen tijdelijk tewerkgesteld via artikel 60, §7. Dit is een recordaantal voor OCMW Tienen en benadrukt het succes van het gevoerde beleid.